日媒:夏普可能會因人才流失導致經營重建停滯

雖然避免了資金層面的經營危機,卻阻擋不住優秀人才流向競爭對手。這一情況不僅利於對手,還有可能導致夏普對核心的液晶及太陽能業務的重建工作陷入停滯。

“應該加以限制,5年、10年內不得跳槽至同行業的其他公司。”在6月23日的夏普股東大會上,股東相繼批評導致業績惡化的前經營層就任其他公司要職。

前社長片山幹雄和前副社長大西徹夫轉投日本電產公司,前專務執行董事方志教和7月就任日本顯示器公司(JDI)副社長。

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